Det giver identitet at have et job
Kasper lever med PTSD og kan kun arbejde seks timer om ugen. Men de seks timer gør en kæmpe forskel for hans trivsel og selvfølelse.
”Det betyder så meget at have et job. At kunne tale med om, at man kan noget.”
Kasper er ansat i fleksjob seks timer om ugen hos Svend Nielsen ved Fællinggaard. Her passer han sammen med en anden fleksjobber grønne områder for virksomheder i lokalområdet. Og selvom han aldrig har lavet havearbejde før, er han virkelig glad for jobbet.
”Der er en identitet i, at man ”gør” noget. Det er det første, mange spørger om, når man møder dem. Og det er bare meget federe at sige, at jeg passer de grønne områder her end at sige, at jeg er hjemme, fordi jeg ikke kan arbejde,” fortæller Kasper, der oprindeligt er uddannet i butik, men i dag slet ikke kan holde tanken ud om at skulle betjene kunder.
Lever med PTSD
Kasper har været i militæret og lider på baggrund deraf af PTSD, så han bliver hurtigt mentalt træt. Hvis han arbejder ”for meget”, ryger overskuddet hjemme, han bliver hurtigere sur og kan ikke håndtere, hvis der sker noget uforudset.
Til gengæld gør det en stor positiv forskel for ham, at han har et meningsfuldt job i de timer, han kan arbejde. Og det har han hos Fællinggaard.
”Det passer mig godt at have ansvar og frihed. Det at jeg ikke kan arbejde så meget, betyder jo ikke, at jeg er dum. Jeg har aldrig været bange for at lære noget, og jeg har haft en stejl læringskurve her,” griner Kasper, der aldrig havde siddet på en havetraktor, før han startede for halvandet år siden.
Han opfordrer flere virksomheder til at finde opgaver og småjobs, så flere fleksjobbere kan komme i arbejde. ”Det er en lille udgift for virksomheden i forhold til, hvor meget det betyder for den ansatte,” siger han.
Dedikeret arbejdskraft – få timer om ugen
Svend Nielsen har haft fleksjobbere tilknyttet sin virksomhed i mange år.
”Jeg kan godt lide at gøre noget for mennesker, som har det svært. Og her giver det mening, at de ikke arbejder så mange timer. For jeg har alligevel ikke timer til et fuldtidsjob,” fortæller Svend Nielsen.
Han oplever, at nogen tror, han nærmest har gratis arbejdskraft. Men det har han ikke. De to fleksjobbere får fuld løn for de timer, de arbejder.
Da han ikke selv er så meget hjemme, er det også vigtigt, at dem, som han ansætter, kan arbejde selvstændigt og ikke er bange for at prøve noget nyt. Til gengæld er det ikke afgørende, om de har lavet noget lignende før.
Det spottede virksomhedskonsulent Tonni Jacobsen, som derfor så et match og foreslog Kasper at søge job hos Svend Nielsen. ”Det var tydeligt, at vi havde kemi, da vi mødtes til samtalen. Jeg var åben om, at jeg ikke vidste noget om havearbejde, men at jeg til gengæld godt kan lide at lære nyt. Det værste der kan ske, er jo, at jeg laver fejl, og så må jeg lære af det. Jeg har eksempelvis lært, at det er utrolig dumt at hælde benzin på en havetraktor, der kører på diesel. Det gør man kun én gang,” griner Kasper, inden han sætter sig tilbage på havetraktoren og slår noget mere græs.
Vær med til at gøre en forskel!
Vi har sammen skabt mere end 500 småjobs siden 2020. Vil du også være med i netværket og hjælpe mennesker i arbejde? Så kontakt Job med Værdi:
